引言
在新时代背景下，支部联建作为一种创新性的党建工作模式，日益受到各级党组织的重视。本文将深入探讨支部联建的合作框架协议，分析其作用、实施步骤以及如何通过这一协议实现共建共赢。
一、支部联建合作框架协议的定义与意义
1. 定义
支部联建合作框架协议是指两个或多个基层党组织在平等、自愿的基础上，通过签订协议，明确合作内容、目标、责任和保障措施，共同开展党建活动，实现资源共享、优势互补、共同发展的协议。
2. 意义
- 增强基层党组织的凝聚力：通过联建，可以加强基层党组织之间的联系，促进党员之间的交流与合作，提高党组织的凝聚力和战斗力。
- 提升党建工作水平：通过合作，可以借鉴其他党组织的先进经验，提升自身党建工作水平。
- 实现共建共赢：通过资源共享、优势互补，实现各支部的共同发展，提高党建工作实效。
二、支部联建合作框架协议的主要内容
1. 合作目标
- 明确合作的目的和预期成果，如提高党员素质、加强党组织建设、推动事业发展等。
- 制定具体的合作项目，如共同开展主题党日活动、党员教育培训、党建研究等。
2. 合作内容
- 资源共享：包括人员、场地、设备、信息等资源的共享。
- 优势互补：发挥各支部的特色和优势，共同开展活动，实现优势互补。
- 共同发展：通过合作，推动各支部的共同发展，实现党建工作与业务工作的深度融合。
3. 责任与保障
- 明确各方的责任，如组织协调、活动实施、经费保障等。
- 建立健全的考核评价机制，确保合作目标的实现。
三、支部联建合作框架协议的实施步骤
1. 签订协议
- 各方党组织就合作内容、目标、责任等进行充分协商，达成一致意见后签订协议。
- 协议内容应具体、明确、可行。
2. 制定实施方案
- 根据协议内容，制定详细的实施方案，明确时间表、路线图和责任人。
- 实施方案应具有可操作性，确保协议的落实。
3. 组织实施
- 各方党组织按照实施方案，共同开展党建活动，实现资源共享、优势互补。
- 加强沟通与协调，确保合作顺利进行。
4. 考核评价
- 定期对合作成果进行考核评价，总结经验，发现问题，不断改进。
- 根据考核评价结果，调整合作策略，优化合作模式。
四、案例分析
1. 案例背景
某市两个基层党组织A和B，分别位于城市中心和郊区，由于地理位置和资源条件的差异，党建工作存在一定差距。
2. 合作框架协议内容
- 合作目标：提升党建工作水平，实现资源共享，共同发展。
- 合作内容：共同开展主题党日活动、党员教育培训、党建研究等。
- 责任与保障：明确双方责任，建立考核评价机制。
3. 实施效果
- 通过合作，A、B两支部的党建工作水平得到显著提升。
- 党员素质得到提高，党组织的凝聚力、战斗力得到增强。
- 实现了资源共享、优势互补，推动了双方事业的共同发展。
五、结语
支部联建合作框架协议是新时代党建工作的一种创新模式，通过签订协议、明确目标、实施合作、考核评价等步骤，可以实现共建共赢，为基层党建工作注入新的活力。