引言
新加坡EP准证是新加坡政府针对高技能专业人才推出的长期居留准证，旨在吸引全球优秀人才为新加坡的经济社会发展贡献力量。随着新加坡移民政策的不断调整，EP准证的申请流程和评估标准也发生了变化。本文将深入解析新加坡EP准证的全新COMPASS框架，并提供实操指南，帮助有意向申请EP准证的个人和企业了解相关要求和流程。
一、新加坡EP准证简介
1.1 EP准证定义
EP准证（Employment Pass）是新加坡政府颁发给在新加坡工作的高技能专业人士的准证，持有者可在新加坡工作并享有居住权。
1.2 EP准证优势
- 可携带家属，包括配偶和未成年子女；
- 可在新加坡工作，无需雇主担保；
- 可申请永久居民或公民身份。
二、全新COMPASS框架解析
2.1 COMPASS框架概述
新加坡移民局于2020年推出了全新的EP准证评估框架——COMPASS，旨在更全面、客观地评估申请人的综合素质。
2.2 COMPASS框架评估要素
- 个人技能和资历：包括教育背景、工作经验、专业资格等；
- 经济贡献潜力：评估申请人对新加坡经济的潜在贡献；
- 适应性和融入性：评估申请人适应新加坡社会和文化的能力；
- 其他因素：包括语言能力、家庭背景等。
2.3 COMPASS框架评分标准
根据COMPASS框架，申请人将获得一定分数，分数越高，获得EP准证的几率越大。具体评分标准如下：
- 个人技能和资历：最高30分；
- 经济贡献潜力：最高40分；
- 适应性和融入性：最高20分；
- 其他因素：最高10分。
三、EP准证申请实操指南
3.1 申请条件
- 申请人须拥有本科学历或以上；
- 申请人须在新加坡获得全职工作；
- 申请人须满足雇主提出的职位要求。
3.2 申请流程
- 雇主申请：雇主向新加坡移民局提交EP准证申请；
- 申请人准备：申请人提供相关证明材料，如学历证书、工作经验证明等；
- 新加坡移民局审核：新加坡移民局对申请材料进行审核；
- 批准与发放：审核通过后，新加坡移民局将批准EP准证并发放给申请人。
3.3 申请材料
- 申请人护照；
- 学历证书；
- 工作经验证明；
- 雇主担保信；
- 其他相关材料。
四、总结
新加坡EP准证是高技能专业人士进入新加坡市场的有效途径。通过了解全新COMPASS框架和申请实操指南，申请人可以更好地准备EP准证申请，提高成功率。希望本文对有意向申请EP准证的个人和企业有所帮助。