引言
新加坡作为全球最具竞争力的经济体之一，以其高效的政府管理、优质的公共服务和多元文化的融合而著称。EP准证是新加坡提供给外籍专业人士的工作准证，持有EP准证的外籍人士可以合法在新加坡工作和居住。随着新加坡移民政策的不断调整，EP准证的Compass积分框架也迎来了全新的打分标准。本文将深入解析这一框架，并提供移民加分攻略。
一、新加坡EP准证Compass积分框架概述
1.1 Compass积分框架背景
Compass积分框架是新加坡移民局于2017年推出的一项新的评估体系，旨在更加客观、公正地评估申请人的综合实力。该框架适用于所有需要通过综合评估系统（Comprehensive Assessment Framework，简称CAF）申请新加坡工作准证的外籍人士。
1.2 Compass积分框架组成部分
Compass积分框架由以下几个部分组成：
- 教育背景
- 工作经验
- 年龄
- 薪资水平
- 技能水平
- 家庭关系
- 其他因素（如语言能力、创业精神等）
二、全新打分标准解析
2.1 教育背景
在全新打分标准中，教育背景的权重有所提升。具体来说：
- 硕士及以上学位：加分10分
- 本科学位：加分5分
- 中专、大专等：加分2分
2.2 工作经验
工作经验的加分标准也有所调整：
- 10年以上相关工作经验：加分15分
- 5-10年相关工作经验：加分10分
- 3-5年相关工作经验：加分5分
2.3 年龄
年龄因素在全新打分标准中的权重有所降低：
- 35岁以下：加分5分
- 35-44岁：加分3分
- 45-49岁：加分2分
2.4 薪资水平
薪资水平仍然是衡量申请人能力的重要指标：
- 年薪在15万新元以上：加分10分
- 年薪在10-15万新元之间：加分5分
- 年薪在8-10万新元之间：加分3分
2.5 技能水平
技能水平方面的加分主要针对具有特殊技能或资质的申请人：
- 具有特殊技能或资质的申请人：加分5分
2.6 家庭关系
家庭关系方面的加分主要针对已婚或育有子女的申请人：
- 已婚：加分5分
- 育有子女：加分3分
2.7 其他因素
其他因素如语言能力、创业精神等，也将根据具体情况进行加分。
三、移民加分攻略
3.1 提高教育背景
提升自身教育水平是提高Compass积分的关键。可以通过攻读硕士、博士学位或参加相关培训课程来提升自己的学历。
3.2 积累丰富的工作经验
在工作中积累相关领域的丰富经验，提升自己的专业能力。同时，积极争取晋升和加薪，提高薪资水平。
3.3 提升语言能力
掌握一门或以上外语，如英语、日语、法语等，将有助于提高自己的Compass积分。
3.4 考虑创业
具有创业精神的申请人可以在新加坡开展自己的事业，提高自己的Compass积分。
3.5 建立良好的家庭关系
已婚或有子女的申请人，可以通过建立良好的家庭关系来提高自己的Compass积分。
结语
新加坡EP准证Compass积分框架的全新打分标准为外籍专业人士提供了更加明确、公正的评估标准。通过深入了解这一框架，并采取相应的策略，申请人可以提高自己的积分，增加获得EP准证的机会。希望本文能为您的移民之路提供有益的参考。